Syarat dan Ketentuan
Selamat datang di RaihKarirCibinong.web.id.
Halaman ini memuat Syarat dan Ketentuan penggunaan situs web RaihKarirCibinong.web.id yang beralamat di https://www.raihkarircibinong.web.id/.
Dengan mengakses dan menggunakan situs web ini, Anda dianggap telah membaca, memahami, dan menyetujui untuk terikat oleh Syarat dan Ketentuan ini. Jika Anda tidak menyetujui salah satu bagian dari syarat dan ketentuan ini, mohon untuk tidak melanjutkan penggunaan situs web kami.
1. Definisi
-
"Situs" merujuk pada RaihKarirCibinong.web.id.
-
"Kami" atau "Admin" merujuk pada pemilik, pengelola, dan tim redaksi RaihKarirCibinong.web.id.
-
"Pengguna" atau "Anda" merujuk pada siapa saja yang mengakses situs ini, baik pencari kerja maupun pihak umum.
-
"Konten" merujuk pada teks, gambar, informasi lowongan kerja, dan materi lain yang dipublikasikan di situs ini.
2. Penggunaan Situs
Anda setuju untuk menggunakan situs ini hanya untuk tujuan yang sah dan tidak melanggar hukum. Dalam menggunakan situs ini, Anda dilarang untuk:
-
Melakukan tindakan yang dapat mengganggu, merusak, atau membebani kinerja server dan jaringan situs kami.
-
Mencoba mendapatkan akses tidak sah ke sistem komputer atau data situs (hacking/cracking).
-
Menyalin, menduplikasi, atau mengambil data (scraping) konten situs secara otomatis tanpa izin tertulis dari kami.
-
Menggunakan informasi di situs ini untuk melakukan penipuan, pemalsuan identitas, atau tindakan kriminal lainnya.
3. Status Informasi Lowongan Kerja
Penting untuk dipahami bahwa RaihKarirCibinong.web.id adalah portal media informasi, bukan perusahaan penyalur tenaga kerja (yayasan) atau bagian dari departemen HRD perusahaan yang dimuat, kecuali dinyatakan lain.
Oleh karena itu:
-
Kami tidak menjamin bahwa lowongan kerja yang ditampilkan masih tersedia saat Anda membacanya (posisi mungkin sudah terisi).
-
Kami tidak menjamin bahwa Anda akan dipanggil wawancara atau diterima bekerja setelah menggunakan informasi dari situs ini.
-
Keputusan penerimaan karyawan adalah hak mutlak perusahaan terkait.
4. Hak Kekayaan Intelektual
Seluruh materi orisinal yang terdapat dalam situs ini, termasuk namun tidak terbatas pada logo, tata letak desain, dan artikel yang ditulis oleh tim redaksi, dilindungi oleh undang-undang hak cipta.
Anda diperbolehkan untuk membagikan tautan (link) artikel kami ke media sosial. Namun, Anda dilarang keras untuk menyalin-tempel (copy-paste) seluruh isi artikel untuk dipublikasikan ulang di blog atau situs web komersial lain tanpa mencantumkan sumber tautan aktif (backlink) ke halaman asal di RaihKarirCibinong.web.id.
5. Tautan Pihak Ketiga
Situs kami mungkin berisi tautan ke situs web pihak ketiga (seperti situs resmi perusahaan, formulir pendaftaran Google Form, atau LinkedIn). Tautan ini disediakan semata-mata untuk kemudahan Anda.
Kami tidak memiliki kendali atas isi, kebijakan privasi, atau praktik situs pihak ketiga tersebut. Segala interaksi yang Anda lakukan dengan situs pihak ketiga adalah tanggung jawab Anda sepenuhnya.
6. Penafian (Disclaimer) dan Batasan Tanggung Jawab
Kami menyajikan informasi dengan itikad baik berdasarkan sumber yang kami anggap kredibel. Namun, situs ini disediakan "sebagaimana adanya".
Dalam batas maksimal yang diizinkan oleh hukum yang berlaku, RaihKarirCibinong.web.id dan pengelolanya tidak bertanggung jawab atas:
-
Kesalahan penulisan atau ketidakakuratan informasi yang bersumber dari pihak ketiga.
-
Kerugian langsung, tidak langsung, insidental, atau konsekuensial yang timbul akibat penggunaan atau ketidakmampuan menggunakan situs ini.
-
Kerugian yang diakibatkan oleh penipuan lowongan kerja yang mengatasnamakan perusahaan tertentu. Pengguna wajib waspada dan melakukan verifikasi mandiri.
Ingat: Lowongan kerja resmi tidak pernah memungut biaya apapun dari pelamar.
7. Perubahan Syarat dan Ketentuan
Kami berhak untuk mengubah, memodifikasi, menambah, atau menghapus bagian dari Syarat dan Ketentuan ini sewaktu-waktu tanpa pemberitahuan sebelumnya. Perubahan akan berlaku efektif segera setelah dipublikasikan di halaman ini.
Anda disarankan untuk memeriksa halaman ini secara berkala untuk mengetahui perubahan terbaru. Penggunaan berkelanjutan Anda atas situs ini setelah adanya perubahan dianggap sebagai persetujuan Anda terhadap perubahan tersebut.
8. Hukum yang Berlaku
Syarat dan Ketentuan ini diatur dan ditafsirkan sesuai dengan hukum yang berlaku di Republik Indonesia.
9. Kontak
Jika Anda memiliki pertanyaan atau kekhawatiran mengenai Syarat dan Ketentuan ini, silakan hubungi kami melalui:
Posting Komentar untuk "Syarat dan Ketentuan"